第119章 先手（八）

    这么一个几乎无解的问题摆在眼前，章瑜的语气里面充满了嘲讽的味道。进入全新的工业时代之后，展现在眼前的不仅仅是壮丽，不仅仅是进步，从章瑜那“阴暗”的视角看出去，倒是大有灾难将至，到了迫在眉睫的地步。

    从劳动者中，从基层人员中逐级选拔管理者，这是人民党的做法。只是这做法现在还缺乏一个更加系统化的理论做指导。任何人都希望能够少出力多收益。哪怕自己可以心甘情愿的承担辛苦工作，还是希望自己的亲人孩子能够更安逸舒适一些。哪怕是陈克自打革命开始就非常注重实事求是的态度，从来不对革命做任何不实事求是的描述。如何令人民能够直面现实依旧是一个大问题。

    就如同周树人写的《人生论》里面所幸直白的说道：阿尔志跋绥夫曾经借了他所做的小说，质问过梦想将来的黄金世界的理想家，因为要造那世界，先唤起许多人们来受苦。他说，“你们将黄金世界预约给他们的子孙了，可是有什么给他们自己呢？”有是有的，就是将来的希望。但代价也太大了，为了这希望，要使人练敏了感觉，来更深切的感到自己的苦痛，叫起灵魂来目睹他自己的腐烂的尸骸。惟有说诳和做梦，这些时候便见得伟大。所以我想，假使寻不出路，我们所要的就是梦；但不要将来的梦，只要目前的梦。

    如果再年轻二十岁，陈克也没有现在的耐性。这也是吸取了历史经验的结果。

    现在再看陈克让从事货币业务银行业独立于官僚体系之外，这是一个非常有预见性的行动。在官僚体系试图插手资本营运的时候，这道堤坝挡住了官僚体系的愿望。不过这堤坝能挡多久，李润石也觉得没有什么信心。这不是官僚体系的道德问题，而是官僚体系，以及权力在试探着不断扩大自己的领域。哪怕阻挡他们的是陈克，官僚体系也不会就这么乖乖的停下试探。

    作为宣传部长，李润石自己很清楚周树人所说的是“不要将来的梦，只要目前的梦”，可那些反对劳动的人着眼的却是看似这文章中对人民党的反对。“你们将黄金世界预约给他们的子孙了，可是有什么给他们自己呢？”

    有章瑜明确的支持与赞同，李润石也松了口气。在理论构架上，特别是在现阶段的理论构架上，陈克明显没有好办法。哪怕是这个新时代是由陈克开辟的时代，陈克的理论指导在这个时代仿佛也到了江郎才尽的地步。

    很明显，军委的计划首先就是“短期战略”，至于未来的长期战略，军委并非没有自己的态度，只是此时就扯的那么远，对于战争进程有百害而无一利。

    章瑜对这些说法的唯一回应就是要求大家坚持在党委会议上做决定的制度，并没有提出任何个人的意见。但是这种表态已经证明了章瑜的观点，越是有私心的人，就越不敢在党委会上公开否决陈克的意见。否决陈克意见的那几次，讨论的内容都与陈克本人毫无关系，完全是就事论事。章瑜的态度已经表示了自己的立场，这下那些同志甚至都不敢去游说李润石。

    处于这场利益纠葛中心的陈克根本不考虑任何利益集团的问题。战争必须打下去，这点陈克很清楚，开弓没有回头箭，现代战争肯定要打到某一方最后的总崩溃为止。所以陈克本人是反对实施总动员的方案。这几年里面，陈克对官僚体系的膨胀越来越不安。苏联就是个例子。铁人大叔什么都好，就是没看透官僚体系的本质。当然这可以说苏联的封建时代不够久，进入工业时代之后社会整体管理水平比较滞后。结果铁人大叔一死，官僚体系就翻盘，连贝利亚同志都给干掉了。从此之后，苏联就成了一个官僚体系一手遮天的国家。

    李润石与章瑜谈起了生产领域的问题。他本人非常反对坐办公室的，陈克提出的现代企业管理思路尽管先进，却存在一个“投资方”与“生产方”的问题，投资方与生产方的主要矛盾是利润矛盾。资本掌握在国家手中之后，官僚体系很容易就通过权力干涉分配。人民党党员大部分都是各行业的中坚份子，采取了公务员体制之后，官员正在向“政府雇员”方向发展，而不再是高高在上的官老爷。只是旧时代的传统认知与新时代的各种生产关系之间冲突不断。

    当然，不管是什么学历，人民党实施了同工同酬的政策。毕业之后的收入与学历并无太大关系，工资薪酬方面技术工人与科技研发者的差距不大。奖励全部是针对科技突破或者技术创新与改良。大概统称为专利。

    章瑜静静听完李润石的话，这才笑道：“人民群众说很对，不干活你吃啥？天上掉？老鸹屙？李润石同志，对你个人资质以及品质，同志们绝大多数都没有任何意见。你的战略水平也是得到普遍认同的。我唯一担心只有一件事，你们这一代人接掌了国家之后，要做的不仅仅是继续推动中国社会生产力的发展，还要面对很多我们不曾遇到的问题。你们要继续推动社会主义制度以及共产主义理论本身的发展。你们比我们更辛苦。”

    为了对抗传统的封建，为了提高效率，培训岗位逐渐独立出来，成了管理岗位。这一度解决了当时的问题，可工业发展速度太快，培训岗位自己因为脱离一线生产，技术水平更新开始逐渐拖了后腿。所以更加复杂的管理岗位以及技术岗位也逐渐出现。这些岗位在某些方面推动了生产水平提高的同时，在某些方面也在阻碍着生产水平的提高。想在管理与效率中寻求一个平衡，难度大的超乎想象。

    章瑜笑了，“这样的话，我们宣传部门又要面对民粹几乎永无止境的进攻。只要人民没有主动追求科学，人民永远都会因为眼前的利益而利用民粹，民粹也会充分利用人民，再有些极端主义者小丑出来蹦达，两者之间就这么纠缠不清。而官僚体系更会试图把这些事情给纠缠到一起，试图索要更大的权力。大概就是这么一码事。”

    无疑，这个“他们”是指眼下的中国人民，社会变革的不适、茫然、剧痛，都由这些人承担着。反倒是更年轻的一代人出生在开始迅猛工业化并且相当程度工业化，未来会更加工业化的时代。他们本身就是工业化所创造的一代人，农业时代对他们来说是过去，甚至是一种故事。对于在农业化时代拥有特权的一批人，对于在工业化时代彻底失去特权的这批人，开创引领不断推动中国工业化的人民党，就是邪恶本身。

    最早的人民党工业生产部门中是不存在所谓管理岗的职务，所有的单位都只分一线工人与培训岗位，这个培训岗位是由技术精湛的老工人负责。这样的分配在逐渐遇到抵抗。封建行会体系的支柱之一就是师徒制度，中国与国外相差不多，都是实施了技术封锁，行会壁垒。不少老师傅根本不想把自己的“绝活”教给其他人。而且不少新工人也未必真是真的抱着提高个人劳动水平的态度参加工作。

    要是忆苦思甜的话，这么辛苦是为了革命，是为了孩子，为了光宗耀祖……当然可以找到无数的解释。然而大家却不得不反思一件事，“将黄金世界预约给我们的子孙，那么有什么给我们自己呢？”难道就是无尽的辛苦么？难道就是无尽的劳动么？如果劳动与辛苦就是世界的本质，那么所谓的黄金时代又是什么？

    李润石与章瑜讨论着这... -->>
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